Mit den vier Grundcharakteren Realisierer, Analytiker, Entdecker und Vermittler hat key4you eine Basis für einen validen Schlüssel zur Persönlichkeits- und Karriereentwicklung gelegt. Mit ihren jeweiligen Präferenzen in unterschiedlichen Mischungsverhältnissen finden sich alle Menschen innerhalb dieser Beschreibungen wieder. Das Werkzeug beinhaltet Fragebögen zur Selbsteinschätzung, sowie Auswertungsraster und Persönlichkeitsprofile. Persönliche Themen in Trainings, Beratungen und Coachings lassen sich damit auf den Punkt bringen und Entwicklungsprozesse sinnvoll unterstützen.

Anhand der Ergebnisse von Selbst- und Fremdeinschätzung veranschaulicht der "Persönlichkeits- Schlüssel" die individuellen Persönlichkeitsstrukturen eines Menschen. Wie sich diese Strukturen im Laufe des Lebens weiterentwickelt haben zeigt der "Entwicklungs-Schlüssel". Die Kombination beider Schlüssel für berufliche und private Situationen, insbesondere für das Zusammenleben und - arbeiten mit anderen Menschen beleuchtet der "Team-Schlüssel".

Persönlichkeits-Schlüssel, Entwicklungs-Schlüssel und Team-Schlüssel bauen aufeinander auf. Die individualpsychologischen Grundlagen für die Persönlichkeits- und Teamanalyse basieren auf den Modellen der Psychologen C. G. Jung und Fritz Riemann.

key4you erschließt Wege zum Erkennen eigener und fremder Entwicklungspotenziale und eröffnet neue Handlungsspielräume. "Der Schlüssel zu persönlichem wie beruflichem Erfolg liegt darin, wie gut wir uns selbst und andere verstehen. Dann wird individuelle und typengerechte Entwicklung möglich", erklärt Peter Kropp den Nutzen des von ihm entwickelten neuen Werkzeugs. Anwender können entweder die Papierform nutzen, oder die Selbsteinschätzung samt Ergebnisausgabe bequem über das Internet vornehmen. key4you legt großen Wert darauf, dass die Analyse in ihren Begriffen, wie auch in der Anwendung leicht klare und eindeutige Aussagen bringt.

Für den beruflichen Kontext eignen sich die Schlüssel zur Ausbildungs- und Studienwahl, Berufs- und Karriereplanung, Existenzgründungsplanung, sowie Personal-, Team- und Führungskräfteentwicklung, wie auch zur Zusammenstellung von Projektteams. Anwendungsfelder im persönlichen Kontext können Themen wie Persönlichkeitsentwicklung oder Partnerschafts- und Familienberatung sein.